4月28日上午，省公司副總經(jīng)理?xiàng)顣员蛞恍械桨阐}小貸公司調(diào)研經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核工作。

　　安鹽小貸公司總經(jīng)理吳文武匯報(bào)了公司基本情況與當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)管理情況。省公司考核分配處董道軍處長(zhǎng)介紹了安鹽小貸公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核和薪酬管理暫行辦法。隨后，雙方就如何科學(xué)、有效地開(kāi)展業(yè)績(jī)考核工作進(jìn)行了討論，并提出了相關(guān)的意見(jiàn)建議。

　　對(duì)于小貸公司今后的工作，楊曉彬指出，一要完善內(nèi)部績(jī)效考核和薪酬管理機(jī)制，要切合公司現(xiàn)狀與行業(yè)實(shí)際，利于執(zhí)行；二要堅(jiān)定信心，繼續(xù)向創(chuàng)立安徽鹽業(yè)銀行的目標(biāo)邁進(jìn)。適度加快規(guī)模擴(kuò)張的步伐，在條件成熟的地區(qū)，加快小貸分支機(jī)構(gòu)的設(shè)點(diǎn)布局；三要?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷方式，嚴(yán)控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。要以制度為保障，規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，促進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

調(diào)研會(huì)現(xiàn)場(chǎng)